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2025年，我局將緊緊圍繞全縣重點工作要求，深化改革、自我突破，力爭做出亮點、做成樣板，重點實施“七大行動”。

一是實施縣域醫(yī)療建峰行動，不斷增強服務(wù)水平。推進我縣公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦保院均努力進入全省縣級醫(yī)院第一梯隊。不斷加大醫(yī)學(xué)人才引進力度，研究謀劃特殊政策引進高層次人才，以高層次人才賦能衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

二是實施基層醫(yī)療筑底行動，推動城鄉(xiāng)整體提升。進一步推動緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè)，推動醫(yī)共體向村級延伸，打造“縣鄉(xiāng)融合、鄉(xiāng)村一體”新體系。探索縣域醫(yī)共體向健共體轉(zhuǎn)型，通過整合職能，構(gòu)建集預(yù)防、治療、康復(fù)、健康促進為一體的縣域健康服務(wù)新模式。進一步落實“老年人看病就醫(yī)更方便”五大行動，加強硬件建設(shè)，完善配套機制。持續(xù)深化“固定+流動”醫(yī)療服務(wù)模式，迭代升級“鄰里鄰醫(yī)”移動醫(yī)院服務(wù)品牌。推進村級服務(wù)場所示范點建設(shè)，以“鄰里鄰醫(yī)”移動醫(yī)院為載體，加強醫(yī)療資源下沉，并開展篩查、體檢、過期藥品回收等工作。重點摸排兩慢病、殘疾人、空巢老人等困難群體需求，提供精準(zhǔn)醫(yī)療“快遞”服務(wù)。進一步發(fā)揮當(dāng)量補償機制指揮棒作用，提升住院服務(wù)、延時服務(wù)和移動醫(yī)院巡診服務(wù)的標(biāo)化當(dāng)量。

三是實施健康新昌優(yōu)質(zhì)行動，提升全民健康素養(yǎng)。實施健康浙江行動新三年計劃，積極打造省級示范樣板，爭取健康浙江行動省級優(yōu)秀案例或省級樣板。提升公共衛(wèi)生服務(wù)能力，鞏固國家衛(wèi)生縣城和省健康縣建設(shè)成果。實施健康評價、健康科普、健康心動“三大行動”，完善公共政策審查制度，建設(shè)健康影響評價數(shù)字化管理平臺；推進全民健康教育，加強健康科普隊伍能力建設(shè)；深化實施“急救前移人人救”行動，打造“紅色心動”急救品牌。

四是實施醫(yī)防融合提能行動，探索綜合服務(wù)機制。進一步深化疾控體系改革，加強機構(gòu)內(nèi)部建設(shè)和建章立制，建成平穩(wěn)有序、運行高效的疾控工作網(wǎng)絡(luò)。加強精神衛(wèi)生體系建設(shè)，進一步做實做細“重精”管理，依托第七人民醫(yī)院新建，加強與省級精神衛(wèi)生?？漆t(yī)院聯(lián)系合作，在手術(shù)指導(dǎo)、科研教育、學(xué)科建設(shè)、人才招聘培養(yǎng)等多個方面探索實施合作共建。深化發(fā)熱伴血小板減少綜合征防制試點工作，持續(xù)推進“無結(jié)核社區(qū)”建設(shè)，持續(xù)開展腦卒中、慢阻肺、前列腺癌、老年癡呆等疾病篩查。

五是實施“全齡友好”優(yōu)享行動，助力人口均衡發(fā)展。聚焦“一老一小一青”服務(wù)提質(zhì)，全面落實人口政策，加快推進康復(fù)護理、長期照護、安寧療護體系建設(shè)，持續(xù)開展低收入家庭醫(yī)療幫扶措施。持續(xù)推動優(yōu)化生育政策、婚假假期政策等落地落實，結(jié)合財政、出生人口等情況，完善配套措施，降低生育養(yǎng)育教育成本，激發(fā)生育潛能；優(yōu)化人口服務(wù)管理，推進“婚育戶”聯(lián)辦、“出生一件事聯(lián)辦”等，促進人口數(shù)據(jù)共享。深化“育新伢”普惠托育服務(wù)品牌，出臺實施3歲以下嬰幼兒照護服務(wù)設(shè)施專項規(guī)劃和嬰幼兒照護服務(wù)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實施方案，完善普惠育幼服務(wù)體系建設(shè)。關(guān)注青年心理健康，持續(xù)開展“滿天星”干部關(guān)愛行動，聯(lián)合團縣委、教體等部門，開展青年心理健康普及服務(wù)。

六是實施改革創(chuàng)新迭代行動，增強衛(wèi)健發(fā)展活力。進一步落實深化“浙醫(yī)互認”“浙里護理”“數(shù)字健康人·安診兒”等數(shù)字健康服務(wù)，迭代完善“健康新昌”數(shù)字化應(yīng)用，完善智慧化醫(yī)療設(shè)施配置，更多開通偏遠農(nóng)村遠程會診點位。迭代職業(yè)健康管家服務(wù)，加強合作，探索醫(yī)師簽約服務(wù)模式，為用人單位提供職業(yè)病危害評價、健康監(jiān)護、管理咨詢、風(fēng)險預(yù)測的“全周期”服務(wù)，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，力爭打造成具有全省影響力的新昌品牌。

七是實施黨建引領(lǐng)先鋒行動，全面加強組織保障。以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)衛(wèi)健事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推進衛(wèi)健領(lǐng)域“三支隊伍”建設(shè)，重點加強高層次人才、緊缺型人才的引進。在“健康先鋒”黨建品牌引領(lǐng)下，進一步深化系統(tǒng)內(nèi)各具特色的黨建子品牌。深化公立醫(yī)院“院科兩優(yōu)、德醫(yī)雙強”工程，加強高知群體黨員發(fā)展。不斷提升黨建工作內(nèi)涵，探索開展“黨建+心理”“黨建+急救”等服務(wù)品牌。傳承發(fā)揚徐誦明精神，通過“誦明樓”“醫(yī)星走廊”等陣地建設(shè)，不斷增強黨員干部活力和干勁。持續(xù)推進民營醫(yī)院黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，加強民營醫(yī)院與公立醫(yī)院黨建聯(lián)建共建，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)雙向共促新局面。